Audit

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Wir sind Ihr starker Partner beim Thema Audit

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Als eines der führenden Beratungsunternehmen für die betriebliche Vorsorge bieten wir Ihnen ein ganzheitliches Audit, welches ein zentrales Medium zwischen allen möglichen Indikatoren darstellt.
Zu Beginn werden Interessensgebiete wie Employier Branding, Demografiemanagement, Verwaltung, Recht und Finanzen im Rahmen der betrieblichen Vorsorge in Ihrer Organisation umfassend untersucht.
Die Erkenntnisse und die sich daraus ableitenden Handlungsempfehlungen werden in einem ausführlichen Exposé veranschaulicht. Um die Empfehlungen optimal und in einem angemessen Umfang zu implementieren, stehen wir Ihnen bei der Reorganisation beratend bei.

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Ein Instrument zur passgenauen Entwicklung Ihres betrieblichen Vorsorgekonzeptes

Sie als Arbeitgeber nehmen eine zentrale Position ein und unterliegen dabei fünf maßgeblichen Anforderungen, die einen Einfluss auf die Ausrichtung Ihrer betrieblichen Vorsorge haben. Das erste große Themengebiet dreht sich rund um das Employer Branding. Im Zuge des Fachkräftemangels ist es heutzutage unabdingbar die Attraktivität als Arbeitgeber in einem klaren Konzept zu kommunizieren, sodass Bewerber als auch bestehende Mitarbeiter nicht zur Konkurrenz abwandern.

Positive Bilanz generien

Es ist für den nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg Ihres Unternehmens unvermeidlich KPIs ebenso wie die Bonität zu optimieren, welches sich letztlich auf eine positive Bilanz auswirkt. Wichtige Faktoren sind hier zum Beispiel das Bilanzmodernisierungsgesetzt (BilMoG), das Angebot der ias-Gruppe, Ausfinanzierung sowie Outsourcing.

Haftungsrisiken vermeiden

Im Rahmen der Vermeidung von Haftungsrisiken spielen die Übernahme, Beratung und Zusage eine entscheidende Rolle.

Administrativer Aufwand minimieren

Eine weitere wichtige Anforderung ist es den administrativen Aufwand so gering und simpel wie möglich zu halten. Die Kerndisziplin hier ist es durch effiziente Ressourcen Kosten zu sparen.

Dem demografischen Wandel anpassen

Letztlich fordert der demografische Wandel ein langfristiges Konzept, welches die Altersstruktur, die Produktivität und die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter umfassend analysiert und evaluiert.


Unser Audit betrachtet und analysiert diese Anforderungen individuell für Ihr Unternehmen, sodass Sie als Arbeitgeber allen Interessen Ihrer Stakeholder entgegen kommen können.